TalentLensAI ist eine KI-gestützte Web-App, die Lebensläufe automatisch analysiert, bewertet und nach Passung zum Jobprofil sortiert.
Recruiter erhalten in Sekunden Matching-Scores und Kompetenzberichte, um schneller Shortlists zu erstellen.
Ja.
Alle Analysen laufen sessionbasiert, es erfolgt keine dauerhafte Speicherung personenbezogener Daten.
Die finale Infrastruktur wird in der EU (Frankfurt) gehostet und entspricht der DSGVO sowie dem EU AI Act.
Nein.
OpenAI erhält die Daten nur temporär für die Analyse und nutzt sie nicht zum Training.
Nach Abschluss der Sitzung werden sämtliche Daten gelöscht.
In der aktuellen Beta-Phase ist die Nutzung kostenlos.
Du kannst Lebensläufe hochladen, Analysen durchführen und Feedback geben.
Nach der Beta wird es faire, transparente Abo-Pakete geben.
Einzel-CVs werden in Sekunden ausgewertet.
Bei Batch-Analysen (z. B. 50 CVs gleichzeitig) dauert die Berechnung in der Regel unter 4-5 Minuten.
Nach der Beta-Phase sind folgende monatliche Kontingente geplant:
200 Analysen
500 Analysen
1500 Analysen
4000 Analysen
Je nach Paket erhältst du zusätzliche Funktionen wie Export-Berichte oder Batch-Analysen.
Da alle Analysen temporär verarbeitet werden, werden die Daten nach Abschluss der Sitzung automatisch gelöscht.
Es ist keine manuelle Löschung nötig
TalentLensAI wurde von Taner Arslan entwickelt, mit dem Ziel, Recruiting-Prozesse fairer, schneller und objektiver zu gestalten.
Der Fokus liegt auf Transparenz, Datenschutz und KI-Verantwortung „made in Europe for Europe“.
Einfach per E-Mail an support@talentlensai.eu.
Wir freuen uns über jedes Feedback aus der HR-Praxis, damit wir es auch euren Bedürfnissen entsprechend weiterentwickeln können!
Nach der Testphase erfolgt der Umzug auf EU-Server (Frankfurt) mit produktiver Infrastruktur.
Alle bisherigen Tester erhalten ein kostenloses Early-Access-Angebot und dadurch besondere Rabatte.
